一、岗位职责： 1、协助制定海外公司发展战略计划，对公司中长期目标起到重要指导和结果达成。 2、根据发展战略，负责海外项目前期市场调查、资源获取、分公司设立、产品推广、市场巩固和维系，负责政府公关活动及谈判。 3、参与商业合同谈判和签订，保障公司项目后续推进。 4、定期获取公司相关行业外部信息，及时修正管理体系和根据市场变化及时汇报调整建议。 5、根据业务需要不定期出差非洲、美洲、澳洲或中长期驻守，服从配合公司出差安排，开拓和完成各海外相关项目及业务，并进行后续运营。 6、负责倡导公司企业文化和和企业形象塑造。 二、岗位要求 ： 1、本科以上学历，5-10年以上（含市场管理、销售管理、客户关系管理、商业项目管理等经验），熟悉外贸流程，具备营销推广和运营问题解决能力。 2、年龄32-42岁之间，性别不限。 3、能流畅使用西语，英语，法语其中之一进行商务沟通，同时会几种语言更佳。 4、需有海外工作或学习经验，执行和协调能力强。 5、具备优秀管理能力和团队合作精神，具备高尚的道德情操和良好的行为举止，待人宽容、友善，能够赢得他人的尊重和爱戴。正直守信、诚实可靠，奉行君子爱财，取之有道。 三、薪资结构及福利待遇： 基本工资 （海外期间：40-50万/年，国内期间：15000元/月）+海外出差补贴600元/天+奖金（项目奖金/销量奖金/年终奖金等，综合20-30万，如负责项目多或有突出贡献奖金上浮）。 缴纳五险一金 四、流动工作地点： 国内：上海、杭州、苏州张家港 国外：非洲、美洲、澳洲等