公司目前有员工80余人（另外有2个工厂），其中外贸团队25人，公司提供宽松的办公环境、以人为本的管理方式，外贸部也有完善的业务培训体系，包括入职培训、老带新、定期1对1询盘指导、询盘分析会、业务技巧培训、以小组为单位的业务分享和指导模式等，也会定期安排愿意在公司长期发展的同事外出学习，让每个人都得到学习和成长的机会。 公司为每个人提供海量的高质量询盘，让每个人在入职之初就得到大把锻炼的机会，同时我们公司定期安排参加国内外展会，优秀业务员也有出国拜访客户的机会。公司致力于为大家提供优秀的业务平台，希望每个人都能够在公司赚到更多的钱、实现自我价值。 我们提倡“专业人做专业事”，外贸业务岗只有在本职工作上做深、做精，才能使业务员个人和团队具备核心竞争力。因此，我们配备2名专业的采购、1名外贸跟单、3名运营人员，摒弃同行要求的乱七八糟的事务（发产品、找关键词、开发新产品等）之后，希望大家努力成长。 当然，外贸业务岗作为以业绩为导向的岗位，一定是需要业绩的，我们对于新人持开放的态度，希望所有人在以上条件下扶持下，做好个人的成长、提升，通过第一年的学习成长、第二年的客户累积和谈判风格的成型，做到第三年的爆发（第三年收入20W+）！