职位描述
1.负责电话销售团队建设与管理，制定电话销售计划。
2.指导团队通过电话进行产品销售，带领团队按时完成每月销售目标。
3.完成电话呼出数据的统计和分析，擅长对电话销售激励体系的运用，并对电话销售模式的管理不断完善和改进。
4.逐步提高电话呼出人员的整体水平，使电话销售（呼出）团队销售成交率持续提高。
5.负责电销团队人员的日常管理，业绩的监控，绩效的考核，奖惩制度的制定。
招聘负责人
HR
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工作地点：
北京-东城区
阳国际中心B座
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