岗位职责： 1、协调管理总经理的工作日程安排及提醒； 2、根据公司经营管理需求，统筹各业务单元的例会安排，完成会议前议程收集、会前准备、会中会议记录及纪要签发，会后待办事项跟进，实现闭环； 3、根据总经理的要求，完成工作邮件的整理、回复，流程的审批； 4、负责总经理各项活动的发言稿等文件的拟写，起草、整理、存档总经理签发文件（流程制度sop、合同书及方案等），负责各类文件的分类呈送，及时转达给各部门处理； 5、协助总经理完成公司经营管理情况的调研，提出处理意见或建议，供总经理决策； 任职要求： 1.本科及以上学历，市场、运营、BD等相关教育或工作背景，留学生优先； 2.英语口语作为工作语言，熟练使用word/execl/ppt等办公软件； 3.有较强的写作能力，沟通协调能力，工作积极主动，抗压能力强； 4.思维逻辑清晰，有较强的学习能力，可以快速接受新事物，善于进行行业研究