采购岗位职责： 1. 提高对市场的了解度，对供应商的了解度。深度追溯采购源头，寻找降本的可能性并监督本地员工降本 2.市场供应商清单物料清单持续更新，缩短寻源时间； 加强本地雇员管理，提高人效； 3. 深入市场。多拜访供应商，参观工厂，跑市场； 运输岗位职责： 1. 完善分公司运输部管理制度及管理流程，建立运输配送管理标准化体系，确保分公司运输部日常工作正常进行。 2. 对分公司运输部进行管理，完善物流管理工作手册。为分公司客户提供高效的配送服务。 3. 负责分公司运输部人员的培训，建立公司统一的服务标准，保质保量完成日常工作。 4. 开展物流配送效率分析和物流成本分析，制定改进计划。 5. 制定分公司运输部年度预算并执行，监控分公司运输部各项费用支出，控制费用率；持续整合运力资源，采用新方法，不断降低运输成本。